|
||||
姓名 |
王华巧 |
性别 |
女 |
照片 |
出生日期 |
1982-12 |
政治面貌 |
预备党员 |
|
参加工作时间 |
2006-08-01 |
行政职务 |
无 |
|
学历 |
本科 |
职 称 |
主管护师 |
|
工作单位 |
天津市北辰区青光镇社区卫生服务中心 |
|||
个人简历 1998.8-2001.8月 天津塘沽卫校 2001.8-2004.8月 天津医科大学护理专科 2004.8-2006.8月 天津医科大学护理专升本毕业 2006.8月-今 天津北辰区青光镇社区卫生服务中心计免科工作
自我评价 在近8年的预防接种工作中我始终认真负责,积极创新,身体力行,保持着对工作的激情,深入到百姓家中进行走访搜索宣传。从刚到本岗时的普通接种医生到现在的科室负责人,每一步都脚踏实地,为群众热情服务的工作态度感染身边的每个人,始终发扬吃苦在前享受在后的精神,带领大家克服重重困难,全心全意为人民服务。 在接种操作时按照各项规章制度进行,同时积极与家长沟通,为其答疑解惑,运用语言和护理技术为接种对象减轻痛苦,得到了百姓的肯定。 在各项大型强化接种活动中能发挥领导带头作用,合理分配工作,调配人员,使活动有序顺利进行并取得好成绩。积极创新适龄流动儿童管理模式,制定了相关制度流程,使人群接种率达到高水平,同时使知晓率达到100%,极大的调动了百姓对预防接种的积极性。 工作中我善于总结分析,通过把握人群各种特征制定工作方法;有很强的责任心与良好的职业道德;与群众沟通能力强,具有亲和力。经常与其他科室进行合作,到村落进行宣讲,把预防接种知识带到百姓门口。 我现今是主管护师资格,同时也没有放弃任何的学习机会,积极参加各级组织的与预防接种相关的学习活动,不断提高理论水平,并能运用到实际工作中。 工作事迹 王华巧,毕业于天津医科大学护理本科专业,主管护师,是一名普普通通的预防接种医生。自06年毕业后至今一直坚守在预防接种工作岗位上,用实际行动努力实践着自己作为预防接种医生的价值! 在校期间学习的免疫学对我来说神秘而好奇,当深入学习时又觉得人类在疾病面前尤其是传染病的攻击下是多么的不堪一击!在现今科技发达的世界上人类虽然战胜并消灭了天花,但是仍有许多传染病在肆虐!预防接种工作的价值和意义就是消灭传染病,保障人类健康!在预防接种工作岗位上我始终坚持努力实现自我价值——努力为消灭传染病发挥我所能!我做了大量的卓有成效的工作,受到群众的信赖和支持! 我工作的青光镇是由6个村委会组成,方圆近8公里,常住人口近2万,流动人口近4万,流动适龄儿童在册的就有九千左右。全部适龄儿童都要到我接种门诊进行日常的预防接种,门诊量最高时达到180人每日。人群涉及到全国各地,北到漠河,南到海南岛,西至新疆青海,东起大连。人群差异大,带孩子前来接种的家长基本都是隔辈人,语言沟通也不顺利,文化水平也不高,我只能通过接种证的有限信息和沟通中能听懂的语言,及其老乡的翻译和介绍,掌握我们所需的儿童基本信息,进而准确为其进行预防接种。接种时还要不断重复介绍注意事项,告知联系电话,下次接种时间等。这期间有的家长担心孩子患病不知是否能接种,接种后反应是否加重,就从导诊人员到登记人员再到接种人员,不断询问,接种后还要再问几遍,我们同样不厌其烦的为其用最通俗的语言解答,让其放心、安心。人多时家长情绪不稳定,容易着急,这时我会不断的巡视,不断的安慰家长,同时要应付那些试图插队的家长和熟人,这样一上午根本站不住脚,中午人群陆陆续续离开门诊,我才能放松自己,这时腰酸腿痛,但想到一切顺利进行,也就忘记这些痛苦了。下午要及时清点库存做好生物制品的核销管理工作,同时通过短信、电话预约应种人群,做好信息化管理。期间还要联合其他科室进行下村宣讲,到辖区托幼机构及家户中进行搜索儿童,每天都很忙碌也很充实! 在08年消除麻疹的活动中,我积极组织、合理分配工作使麻疹强化和大型搜索活动都能取得成效。在活动前制定计划、自行撰写宣传资料,录制广告,根据辖区地理情况,雇佣一辆三轮车循环播放广告,车身上也贴上宣传资料,让车主走街串巷进行宣传,力争不遗漏任何死角,将麻疹强化的信息带进千家万户。通过镇教委组织学校、托幼机构进行集体宣传。在接种操作中按照相关规定进行,认真进行预检分诊、登记、告知工作。接种后及时汇总分析数据,经常和同事们加班到很晚。记得局长来查看现场,与一位老妈妈沟通,当问到其孩子的姓名时老妈妈却答不上来,生日也不知道!当时就是这种情况,流动人口家庭人员很多,父母忙于生计,有时根本就不在意这些,也就记不清这些。但是我们不能含含糊糊的,通过耐心询问、引导,终于搞清楚基本情况,然后才为其接种麻疹疫苗,并按规定留观。接种时,棉签经常是一个人要用5到6支,一遍一遍的擦洗、消毒接种部位,棉签都是黑乎乎的,可想而知流动人口的个人卫生状况十分差!这些都是疾病蔓延的危险因素,在接种时我们还要提醒家长回去要给孩子洗澡,晒被褥,多接触阳光。08年的麻疹强化接种我门诊为辖区1万多接种对象进行了接种,接种数目几乎是本区接种总和的十分之一,且无一例接种异常反应发生! 在入户主动搜索时我与同事用自己的双脚踏遍了辖区的各个角落,每到一户居民家,家长就惊呼:“呀,你不是打防疫针的吗?怎么下来了呢?服务真好!呵呵,来来家里坐!”还有的家长开始并不配合,警惕性很高,我主动上前讲解,家长就带着疑惑问:“看着你眼熟啊,你是不是打防疫针的?”“是呀,就是!呵呵,这次认识了吧,快看看你孩子的接种证吧!”我心里暖暖的回答到。受到群众热情接待我心里很温暖,同时也很欣慰,这证明了我的工作得到了百姓的高度赞扬和认可!在不断的走访搜索和宣传工作中,群众从对预防接种知识的一知半解到积极主动配合,这样的转变少不了自己的功劳,但我从未因此而骄傲,反而更促进了我致力于预防接种事业的信息和决心! 多年的工作经验和入户搜索使我意识到,创新工作模式很重要!流动儿童管理虽然很难但是只要方法用对就不会难!通过不断积累总结经验、分析人群特征,我把流动儿童管理自定为定点+散居的管理方法:通过托幼机构及学校的定点管理和散居的搜索宣传管理模式相结合,就能很好的提高管理率和接种率。托幼机构和学校基本为2岁以上儿童,这时预防接种间隔时间长,家长容易忘记,通过托幼机构和学校的管理宣传通知就很好的解决这个问题;2岁以下基本在家由家长带,通过主动搜索和宣传及老乡帮带也能很好的解决。于是我和同事下村对托幼机构摸底,与镇教委合作,为托幼机构制定相关制度,积极引导家长进行预防接种,目前通过此方式管理的儿童近2500名,发现并新建档的就有2百名左右,漏种的有80左右,全部通过此方法进行了及时的补种,并纳入日常管理。在日常登记时我们会向家长询问儿童是否入园,入哪个园,家长有时也答不上来,只知道老师姓什么或者大概在村里哪个位置,我就能通过他的描述说出幼儿园名称,家长挺惊讶的说:“这你们也知道?”“当然,这是我们经常到幼儿园督导检查的原因,希望您回去后要告知周围的老乡邻居,也让他们来接种啊!”我十分自信并且热情的回答。有的幼儿园负责人向我们反应:有的家长问这是不是也按时通知接种疫苗,有的家长问你的幼儿园卫生院管吗?有的家长问孩子在这上学能不能办理接种证,这些问题都反应出一个事情,那就是我们的管理模式有显著效果! 通过我与同事的努力工作,虽然有着许多客观原因,但我们不畏艰难、不怕辛苦,本辖区的接种率较以前有很大提高,管理率也达到100%。2014年北辰区麻疹病例中我辖区截止到春节后2月22日,其他镇街都有病例后才出现第一例,并且为4月龄婴儿,这足以说明我们创新的工作方法有显著效果,工作水平有很大提高! 虽然取得了一定的成绩,但我会戒骄戒躁,积极努力的工作,用自己的热情感染身边每个人,用自己的双脚走遍各个村落,用自己的知识为百姓答疑解惑,努力践行一位预防接种医生的职责,实现自己的人生价值! |
Copyright
(C) 2000-2021 Enorth.com.cn, Tianjin ENORTH NETNEWS Co.,LTD.All rights
reserved
本网站由天津北方网版权所有 |